使い方・アプリについて

このアプリについて
産休・育休タイムライン自動生成ツールの概要

このアプリは、出産予定日から逆算して、日本の産休・育休に関連するタスクのタイムラインを自動生成するツールです。 生成されたタイムラインはカレンダーUIで視覚的に確認でき、必要に応じて日付を調整することができます。

また、生成したタイムラインはiCalendarファイル(.ics)としてダウンロードしたり、 Googleカレンダーに直接登録するためのリンクを生成することができます。

主な機能

  • 出産予定日からの産休・育休関連タスクの自動生成
  • タスク日付の編集・カスタマイズ
  • カレンダー表示によるビジュアル確認
  • iCalendar (.ics) ファイルのダウンロード
  • Googleカレンダー登録用リンクの生成
  • データのJSONコピー
産休・育休制度について
基本的な知識と注意点

産前休業

出産予定日の6週間前(多胎妊娠の場合は14週間前)から取得できます。 取得するかどうかは労働者の意思に委ねられています。

産後休業

出産の翌日から8週間は、原則として就業することができません。 ただし、産後6週間を経過後に本人が請求し、医師が支障ないと認めた業務に就くことは可能です。

育児休業

原則として子が1歳に達するまで取得できます。 保育所に入所できないなど一定の条件を満たす場合は、最長で子が2歳に達するまで延長できます。

各種手当・給付金

出産手当金、育児休業給付金など、各種手当や給付金の申請が必要です。 詳細は勤務先の人事部門や健康保険組合、ハローワークなどに確認してください。

※このアプリで生成されるタイムラインは一般的な情報に基づいています。 実際の手続きや期限は、勤務先の規定や各種保険の条件によって異なる場合があります。 必ず公式の情報や専門家に確認してください。

免責事項

本アプリケーションは情報提供を目的としており、法的なアドバイスを提供するものではありません。 生成されたタイムラインの正確性、完全性、有用性について保証するものではなく、 これらの情報に基づいて行われた判断や行動によって生じたいかなる損害についても責任を負いません。

産休・育休に関する正確な情報や手続きについては、 勤務先の人事部門、社会保険労務士、または関連する公的機関に直接お問い合わせください。

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